为深入开展“三个年”活动，渭南市劳动人事争议仲裁院在全市率先推行劳动人事争议“云仲裁”新模式，奋力打造高效便捷的“零跑路”劳动仲裁维权服务。
为减轻当事人诉累，仲裁员在征得申请人、被申请人双方同意后进行了线上庭审。开庭前，书记员全面、及时告知当事人线上开庭的程序与要求，引导当事人通过远程视频的形式参加庭审活动。庭审中，仲裁员有序安排被申请人完成在线答辩、举证、质证等庭审过程，当事人进行电子签名确认，庭审过程规范有序、层次分明，获得案件当事人双方一致认可。
“云仲裁”新模式将仲裁实体庭审程序搬到线上，在微信小程序中解决当事人无法到仲裁庭现场开庭的问题。通过“云仲裁”的方式，让数据多跑路，群众少跑腿，节约了当事人的仲裁成本，同时最大程度的保障了人民群众的仲裁权利与合法权益。公平正义不缺席，仲裁为民零距离，“云仲裁”让群众“足不出户”解决劳动纠纷，进一步提升了劳动人事争议仲裁工作质效。下一步，仲裁院将持续深化信息化运用水平，打造劳动仲裁全流程线上服务平台，不断创新优化服务，为人民群众提供更加便捷、精准、高效的解纷途径和方式，持续打造便捷高效的劳动仲裁“零跑路”服务，切实维护劳动者的合法权益。
