真督实查 检验作风建设成效
为进一步加强作风建设，全面掌握潼关县人社系统年度重点工作任务完成情况。11月18日，渭南市人社局总会计师景刚一行7人赴潼关县人社局开展加强作风建设推进工作落实专项督导检查。
自审向“严”行，资料向“实”备。潼关县人社局充分利用有限时间进行自我初审，结合年度重点、亮点工作，检视自身全年工作成效，准备各项资料台账，并对全年工作进行系统性的总结。分门别类整理各项迎检资料并确定各项工作资料负责同志，确保资料完备，解答及时，督导工作高效有序开展。
汇报向“全”概，成绩向“真”显。潼关县人社局党委书记、局长杨少锋从就业创业、稳岗帮扶、社会保障、基金安全、人事管理、劳动关系、作风建设等七个方面向检查组汇报了2022年各项工作开展情况，汇报重点突出、详略得当，数据详实，全面反映了潼关县人社系统工作成绩，促进督导检查工作顺利开展。
检查向“优”整，意见向“心”铭。督导检查采取现场询问、检查材料、听取汇报的方式，重点检查了市考指标完成情况、脱贫劳动力稳岗就业工作开展情况、各项社会保险扩面情况、社保基金专项整治工作开展情况、根治欠薪工作开展情况。系统全面深入地了解潼关县人社系统全年工作成果。市人社局总会计师景刚充分肯定潼关县人社局今年以来各项工作成效，从深化思想认识、狠抓工作落实、凝聚工作合力三方面提出要求，同时对今后各项工作开展提出指导性意见。
补缺向“牢”干，工作向“前”行。检查工作结束后，潼关县人社局认真梳理各项意见建议，结合工作实际，进行责任划分，对标对表、补缺到位。进一步提升工作成效和服务效能，扎实落实重点工作、完成难点工作、创造亮点工作，确保各项工作圆满收官，推动人社事业更好更快发展。
