“在家门口找到这份心仪的工作，特别感谢合阳县人社局举办的‘合阳县2023年春风行动暨劳务协作’现场招聘会。”说起今年2月自己找工作的经历，时至如今，合阳县新池镇坡赵村的雷田永依然感激不尽。之前，他一直在深圳打工多年，如今，被合阳多多买菜商贸公司聘用成为一名货运司机，在家门口就业，顾家、挣钱两不误。
对于普通老百姓来说，找到一份比较理想的工作，实现较稳定的收入就是最幸福的事。今年以来，合阳县人力资源和社会保障局（以下简称合阳县人社局）聚焦民生实事，以“高质量项目推进年、营商环境突破年、干部作风能力提升年”为统揽，以群众所诉、所需、所愿为工作的出发点和落脚点，强力推进就业创业工作，持续深化社保制度改革，不断优化人力资源配置，积极构建和谐劳动关系，高效推动“三个年”活动走深走实，广大群众获得感、幸福感、安全感持续增强，县域经济高质量发展铿锵有力。
加强作风优服务
6月20日，合阳县人社局会议室内热火朝天，人声鼎沸，业务技能练兵活动正在这里激情上演。必答题、抢答题、风险题、加试题和观众现场答题五个环节依次进行。来自机关科室、窗口单位的10余名选手精神饱满，热情高涨，围绕业务工作流程、政策法规等内容，或积极抢答，或详尽阐释，充分展示了自己娴熟的业务技能和扎实的基础知识。
如何把好事做好，把实事做实？合阳县人社局以干部作风能力提升年活动为契机，着力强化十项措施，整治十项顽疾，在全县人社系统开展“转作风、提效能、抓落实、创一流”活动，着力解决干部职工“庸、懒、散、慢、浮”等问题。
教育学习补足精神之“钙”。该局持续加强党员干部思想素养，充分利用党委中心组、党小组等载体，定期开展党的重要会议、文件学习，增强政治自觉、思想自觉与行动自觉；组织党员干部前往烈士陵园、初心公园等教育基地，举办主题党日活动，传承红色基因。开展“党员示范岗”“党员先锋岗”等创建活动，充分挖掘先进典型，实现抓住一个点，带动一大片，不断提升服务质量。
岗位大练兵锻造“真功夫”。以全省“人社知识通”和“岗位练兵明星”为引领，依托在线学习平台，采取线上答题和线下评比的方式，坚持一月一考核、一季一讲评，达到硬件和业务工作“双过关”。邀请专家开展业务培训，开设微信学习专栏，组织中层骨干、业务尖子登台讲政策、谈业务、说体会，通过典型引领、以评促练、以练促用，全面激发了队伍干事热情。
聚焦群众“急难愁盼”，将技能比武和“局长走流程”有机融合，向办事群众了解办事体验，咨询问题症结，发现政务服务堵点问题。开展人社政策第一时间进农村、进社区、进企业、进工地，第一时间让企业群众知晓、让经办机构知晓的“四进两知晓”活动，真正打通了服务群众“最后一公里”。通过拓展网上办事渠道、APP应用程序等方式，持续推进人社业务打包办、提速办、简便办、即时办，实现人社经办服务“最多跑一次”。
千方百计促就业
今年4月中旬，合阳县人社局赴江苏、安徽开展劳务协作工作，来自合阳县同家庄镇的王帅对工作人员反馈道：“我是今年正月初八乘坐‘点对点’集中输送专车到安徽芜湖长江电器务工地，经过两个多月的实习，目前已经完全适应了这里的工作和生活，这个月刚刚担任车间班组长，每个月能拿到6000多元。”
无独有偶，王村镇坊社社区的樊海萍则在合阳县人社局帮助下顺利圆了创业梦。樊海萍因腿部残疾，上不成班、打不成工，想在村上开间日杂店。得知她的情况后，合阳县人社局通过镇街社会保障站工作人员主动联系到樊海萍，邀请她参加SYB创业培训，并给予政策、资金、技术方面支持，如今，樊海萍的日杂店已顺利开张。
就业创业，一头连着万千百姓饭碗，一头连着经济社会发展。合阳县人社局坚持把全民就业创业摆在“民生头条”位置，瞄准县域内“家门口”和县域外“厂门口”两个目标做文章，通过“点对点、一站式”服务、举办现场招聘、搭建智慧人社、建设零工驿站、开展创业培训、发放创业贷款、加强动态监测等形式，精准摸排市场需求，强化人岗精准对接，把就业岗位送到群众“家门口”，把员工送到企业“厂门口”。同时，组建工作分队赴江苏南通、江苏镇江、安徽芜湖等地，持续深化劳务交流协作工作，精准服务高效推进转移就业。截至目前，合阳县人社局已开展“春风行动”、重点企业用工保障专场招聘活动9场次，不但让460余名像雷田永一样“不能走远”的群众实现了“家门口”就业，还通过开展“点对点”集中输送形式，分7批次将400余人定点送至江苏、安徽、银川等地务工。
此外，先后组织2700余人次参加技能培训，为150余名创业者发放创业贷款3270余万元，兜底安置就业160人，新增城镇就业2046余人，实现了就业有支持、用工有保障、满意有提升，让群众通过劳务输转鼓起“钱袋子”。
健全保障稳发展
6月20日，63岁的退休职工赵乐永来到合阳县南大街中国邮政储蓄银行支取养老金。赵乐永告诉记者，他2019年退休时，养老金每月3100多元。退休3年，他的养老金连续涨了三年。在迎来“三连涨”后，他现在的养老金每月达到4000多元。
健全的社会保障体系，是社会的“稳定器”，合阳县人社局按照“全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系”要求，组织干部职工深入参保单位宣传政策，督促用人单位按时足额缴纳保费，着力提高参保率；不断简化办事环节，优化办事流程，上门走访企业，了解困难诉求，为参保单位和参保职工提供优质高效的服务；做好外部稽核和内部控制，牢筑社保基金“防火墙”，织密基金风险防控“安全网”，同时，坚持“收”和“支”两端发力，在基金征缴上精准施策，确保“颗粒归仓”，及时发放，不断完善养老、失业、工伤等保险制度，确保了社会稳定。
截至6月底，全县办理工伤保险申报登记22630人，征收工伤保险基金312.6万元；为8.6万余名待遇领取人员发放养老金6898余万元，为1660余人发放丧葬补助金133.6余万元；完成全县285户全额单位9054人的养老保险费及职业年金征缴工作，社保卡发放率达到100%。
通过强化劳动保障监察职能，着力构建和谐劳动关系。开展集中整治拖欠农民工工资问题、人力资源市场整顿等专项行动。今年上半年，接待群众来人来访64人次，立案查处和协调处理案件34起，为192名农民工追回工资229.34万元。推行使用“智慧监察系统”，接收线索107个，办结率达到100%。与该县人民法院、人民检察院、公安局、信访局联合成立行政司法联动工作组，有效解决移送难、执行难的问题，截至目前，向公安部门移交案件2起，办结1起追回欠薪141万元，1起正在侦办之中；向人民法院移交案件1起，追回14万元拖欠工资。
就业是民生之本，社会保障体系是人民生活的安全网和社会运行的稳定器。在新的伟大征程中，合阳县人社局将凝心聚力，勇毅前行，用扎扎实实的实绩，全力为合阳高质量发展贡献人社力量。
（渭南日报7月17日第02版，记者王勇）
