开展第二批主题教育以来，蒲城县人社局社保中心牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，不划阶段、不分环节，以“立足岗位做贡献”为主题，以“人社工作进园区”为抓手，领导党员带头，主动对接兄弟部门，深入开展进园区、进商圈、进企业、进校园、进社区（村）的“五进”活动，和服务对象面对面宣讲政策，查找问题，一对一解难题。对现场发现的问题，研究制定有针对性的解决方案，提出有效的破解措施，切实将主题教育激发的政治热情转化为推动我县社保事业高质量发展的强大动能。
一是联合蒲城县养老保险经办中心，开展“社保服务进万家”广场宣传活动。
10月24日，蒲城县社保中心联合县养老保险经办中心走进县中心广场，深入宣传工伤保险、失业保险和养老保险惠民政策。现场发放宣传彩页、手册500余份，深入浅出讲解工伤保险和失业保险政策，与现场群众近距离沟通，答疑解惑，进一步提高人民群众对社保政策的知晓度，用群众语言讲好社保故事，用生动案例讲透社保政策。
二是主动对接蒲城县行政审批服务中心，召开48家“绿卡”企业社保政策业务宣讲会。
10月26日，蒲城县社保中心联合县行政审批局，组织召开了社会保险政策专题宣讲，为全县48户“绿卡”企业细致讲解失业保险、工伤保险政策及办理流程，认真解读了政策变化及具体实施细则，耐心解答了缴费过程中可能出现的问题。并与企业座谈交流，收集了用人单位对社保服务的新需求，共同探索建立高效良好的政企沟通交流机制。
三是配合主管部门深入园区企业，主动上门送政策、送信息、送服务。
11月6日，按照蒲城县人社局“人社工作进园区”工作安排，社保中心3名领导亲自包抓企业，组织业务骨干深入蒲城县清洁能源化工有限责任公司、陕西省蒲城美尔果农化有限责任公司、陕西桥陵塑业有限公司等重点企业，主动上门送政策、送信息、送服务。与企业面对面交流，收集企业用工、技能培训、失业待遇等服务需求4条，并现场提出解决问题初步方案，增强企业发展信心，让企业感受到社保服务的温暖。
四是做客蒲城县融媒体中心，宣讲社保惠民政策，扩大政策知晓率。
11月7日，蒲城县社保中心分管工伤保险、失业保险的领导做客县融媒体中心，深入解读社保惠民政策，传递社保好声音，增进社会公众对社保政策的了解，扩大政策影响度和知晓率，为全民参保工作营造良好氛围。
五是与蒲城县财政部门联合召开养老保险清欠工作推进会，切实保障参保职工合法权益。
11月10日，蒲城县财政局与县社保中心联合召开了蒲城县机关事业单位养老保险征缴欠费工作推进会，全县涉及长期欠费的33家单位的主管部门具体负责人参加了会议。会议指出干部职工养老问题关乎人民群众的切身利益，是社会稳定的重大因素之一，各主管部门务必高度重视，迅速行动，确保养老保险基金应缴尽缴，确保职工权益不受损害。会议要求，全县机关事业单位养老保险和职业年金按月及时缴纳，确保不能在“保民生”的重点项目上出纰漏。
下一步，蒲城县社保中心将继续以主题教育为契机，全方位、多层次开展“五进”活动，坚持面向群众，面向企业，深入广泛宣传社保政策和援企惠企政策，让社保政策走进千家万户，竭诚服务参保群众，打造惠民生、暖民心的社会保障服务，用心用情讲政策、优服务、疏堵点，真正为群众排忧解难。
