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“人社工作进园区”行动 绘就营商环境新图景

来源:市人力资源社会保障局 发布时间:2025-10-29 15:01

营商环境要优化,“亲清”政商关系是关键。近年来,潼关县持续深化“三个年”活动,着力以一流营商“软”环境,铸就高质量发展“硬”实力。潼关县人社局以“人社工作进园区”行动为着力点,用看得见的服务温度与摸得着的规范力度,生动诠释着“亲清”政商关系的深刻内涵。

“亲”而不扰,主动靠前服务,连接政企同心情感纽带。构建亲清政商关系,“亲”是前提,但“亲”绝非无度纠缠,而是“到位不越位、服务不添乱”的精准施策。“人社工作进园区”行动已开展将近3年,潼关县人社局摒弃“大水漫灌”式服务,采用“精准滴灌”式帮扶,建立“企业高频事项需求清单”与“服务响应清单”双清单机制。对于县域新企业、新商户,开展“首月到访帮办”服务,根据“企业高频事项需求清单”,一次性宣传小额担保贷款、创业补助等惠企政策,一次性解决社保开户、用工登记等基础问题,确保新企业、新商户各项基础性问题全面解决。针对前期已多次进行服务的成熟企业,推行“季度回访+按需上门”模式,人社服务专员线上联系收集企业诉求,联动企业召开“主题党日”,“谈心事”“拉家常”,了解企业发展状况,形成“服务响应清单”,为企业“量体裁衣”,带着定制化政策包上门,上门一次性讲清适配政策,回应企业需求,避免频繁打扰。这种“企业有呼、我必有应,企业无事、绝不打扰”的服务模式,既传递了政府温度,又守住了交往边界,让政企同心的情感纽带愈发牢固。

“清”而有为,推行清单办理,保障公平透明发展环境。“清”不是消极不作为,而是以规范透明的举措为企业营造公平发展环境。潼关县人社局将“清单化”理念贯穿服务全程,为企业高频事项,绘制可视化“流程图”,把社保参保、工伤认定、补贴申领等50余项高频业务的办理步骤、所需材料、时限要求一一标注,真正实现“清单之外无事项、流程之外无环节”。服务中,工作人员严格按清单操作,绝不搞“弹性执行”,企业提交材料后,从审核到办结的每个环节,都会通过短信、线上平台实时推送进度;遇到疑问时,人社服务专员24小时内可答疑解惑。更关键的是,所有企业办理的审批事项、补贴发放等信息,都会第一时间在人社局官方公众号公示,接受企业与社会监督。“以前怕流程不透明、办事看人情,现在流程一目了然,进度随时能查,公示也公开公正,我们办业务特别放心。” 潼关县某制造企业办事人员的话道出了心声。这种“清单明边界、透明强监督”的做法,既杜绝了权力寻租空间,又让企业感受到“一碗水端平”的公平正义,实现了市场主体的健康发展。

“融”而共进,吸纳企业建议,提升涉企服务办事水平。政商关系的良性发展,离不开企业的积极参与。潼关县人社局打破“单向服务”思维,在入企服务时主动吸纳企业对服务流程、政策宣传的建议。针对部分企业反映的“政策理解难”问题,潼关县人社局邀请企业代表参与《人社政策一本通》、人社政策宣传清单等的制定,用“企业语言”解读政策要点。这种“政企同谋、服务共优”的模式,让服务更贴合企业需求,实现了从“政府端菜”到“企业点菜”的转变,推动政商关系在协同共进中迈向新高度。

从“亲”近企业解难题,到“清”廉服务守底线,再到“融”合共建促提升,潼关人社以“三维发力”的实践,着力打造新时代“亲清”政商关系。下一步,潼关县人社局将常态化推进“人社工作进园区”行动,让更多“亲”而有度、“清”而有为的服务实践涌现,持续优化营商环境,为经济高质量发展注入强劲动能。

(供稿:党茹)