渭人社函〔2022〕139号
渭南市人力资源和社会保障局
关于2022年全市机关事业单位工人技术
等级岗位考核有关问题的通知
各县(市、区)人力资源和社会保障局,高新区党群工作部,经开区人社局,卤阳湖党群工作部,市级各部门、各单位,中省驻渭有关单位:
根据陕西省人力资源和社会保障厅《关于2022年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核有关问题的通知》(陕人社函〔2022〕153号)精神,现就2022年我市机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核有关问题通知如下。
一、报考条件
(一)基本条件
机关事业单位工勤人员在本工种、本岗位工作,且符合下列条件的,可列入报考范围:
1.2021年底前学徒学习期满或见习、试用期满,2021年度本单位考核合格等次以上的可报考初级工。
2.工作年限10年以上(年限计算到2022年12月31日,下同)并持有初级工技术等级岗位证书,或取得初级工技术等级岗位证书满5年(年限计算到2022年12月31日,下同),2021年度本单位考核合格等次以上的可报考中级工。
3.工作年限20年以上并持有中级工技术等级岗位证书,或取得中级工技术等级岗位证书满5年,2021年度本单位考核合格等次以上的可报考高级工。
4.工作年限25年以上并持有高级工技术等级岗位证书,或取得高级工技术等级岗位证书满5年,2021年度本单位考核合格等次以上的可报考技师。
(二)破格条件及申报流程
在本等级(高级工及以下)、本岗位,获得省部级技术比赛前五名、国家级技术比赛前十名,在技术革新、技术发明中获得成果并有省部级以上成果证书以及获得省部级以上劳动模范称号并保持荣誉的工勤人员,满足其一可破格晋升上一等级。
在本等级(高级工及以下)、本岗位,获得市级以上技术比赛前五名、省部级技术比赛前十名、国家级技术比赛前十五名,在技术革新、技术发明中获得成果并有市级以上成果证书以及获得市级以上劳动模范称号并保持荣誉的工勤人员,满足其一可破格申报上一等级。
对于符合破格晋升或破格申报上一等级的工勤人员,由本人提出书面申请,所在单位核实相关证明材料(原件)并进行公示(公示期为5个工作日)后,填报《陕西省机关事业单位工勤人员破格晋升(申报)技术等级汇总表》(见附件1)一式两份,市直部门由主管单位、县(市、区)由工考机构初审盖章确认,送市人事考试中心审核盖章后,报省工考办备案。
(三)复转退役军人报考、证书认定条件
复转退役军人初次报考机关事业单位工人技术等级岗位考核,按照以下条件执行:
1.在部队期间未取得部队考核管理机构核发的技术等级证书、职业资格证书或职业技能等级证书(以下简称技术等级证书)的,按照报考基本条件申报相应等级。
2.在部队期间取得技术等级证书的,从参军入伍至退出现役当年,工作年限和所持技术等级证书等级符合相关等级要求的,经证书认定后,换发《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位证书》。证书认定人员,不再参加当年全省机关事业单位工人技术等级岗位升等级考核。
二、考核(评)工种
1.初级工、中级工、高级工(共21个)
汽车驾驶员、汽车修理工、公路养护工、计算机系统操作工(原计算机文字录入员)、农艺工、兽医防疫员、育苗工(原种苗工)、造林工、车工、钳工、电工、管道工(原水暖工)、中式烹调工、水土保持防治工、财会员、综合管理员、药剂员(原中药药剂员、西药药剂员)、护理员、广播电视值机员、保管员、环境保护工。
2.技师(共21个)
汽车驾驶员(原指导驾驶员)、汽车修理工、公路养护工、计算机系统操作工、农艺工、兽医防疫员、育苗工、造林工、车工、钳工、电工、管道工、中式烹调工、水土保持防治工、财会员、综合管理员、药剂员、护理员、广播电视值机员、保管员、环境保护工。
三、考核(评)方式
(一)基本考核(评)方式
1.操作技能考核采取实际操作等方式进行。
2.专业理论、职业道德采取“人机对话”(在计算机上答题)方式考核,由省工考办统一命题,市人事考试中心组织实施,考试结束当场公布成绩。
3.专业理论、职业道德“人机对话”考试时间每科60分钟,满分各100分,考试每科100道题,其中单选题50道,多选题50道。
4.技师评审由省工考办组织实施。
(二)临近退休工勤人员考核方式
临近退休工勤人员(退休时间在2025年6月30日之前的,含6月30日),初、中、高级工、技师操作技能、专业理论、职业道德考核采取考察审核的方式。
由本人提出书面申请,所在单位考察认定后进行公示(公示期为5个工作日)。初、中级工市直部门由主管单位、县(市、区)由工考机构初审后,报市人事考试中心审批;高级工、技师市直部门由主管单位、县(市、区)由工考机构初审后,送市人事考试中心审核盖章后,报省工考办审批。上报市人事考试中心截止时间6月24日,逾期不再受理。
(三)复转退役军人证书认定
对于符合证书认定条件的复转退役军人,由本人提出书面申请,所在单位核实相关证明材料(参军入伍证明、退役证、技能等级证书、身份证原件等)并进行公示(公示期为5个工作日)。申请认定初、中级工的市直部门由主管单位、县(市、区)由工考机构初审,报市人事考试中心审批;申请认定高级工、技师的市直部门由主管单位、县(市、区)由工考机构初审,送市人事考试中心审核盖章,报省工考办审批。上报市人事考试中心截止时间6月24日,逾期不再受理。
四、考核(评)内容与考核评定
(一)考核(评)内容
初、中、高级工考核内容包括操作技能、专业理论、职业道德考核;技师考评内容包括操作技能、专业理论、职业道德考核以及综合评审。
(二)考核评定
1.基本考核(评)评定
初、中、高级工、技师操作技能考核实行合格评定;专业理论、职业道德实行百分制计分办法。
初、中、高级工、技师专业理论和职业道德两科考试成绩总分按所在市、工种、等级分别划定合格分数线。其中,高级工、技师分数线由省工考办划定;初、中级工分数线由市人事考试中心划定。
初、中、高级工操作技能考核合格,专业理论和职业道德两科考试成绩总分达到合格分数线以上者为合格。
技师操作技能考核合格,专业理论和职业道德总分达到合格分数线以上者,方具参加综合评审资格,综合评审合格者为考评合格。
2.临近退休工勤人员考察审核评定
临近退休工勤人员个人提出申请,提交业务述职报告(打印版),述职报告包括个人基本情况、主要业绩和近三年考核奖惩情况等(800字以内)。所在单位根据工勤人员工作表现对其进行考察审核,提出审核结果,并逐级报批。
五、报名、缴费时间方式及收费标准
1.报名时间
2022年6月5日8:00—6月15日12:00
审核时间:市直及中省驻渭单位:6月6日—6月10日
各县(市、区):6月13日—6月17日
2.缴费时间
2022年6月5日8:00—6月17日12:00
3.报名、缴费方式
采取网上报名、网上缴费。
网上报名、缴费:登陆陕西省人力资源和社会保障厅官网(网址:http://rst.shaanxi.gov.cn,下同)→政务服务网→个人服务→人事人才→“工考管理服务专区”(网址:http://1.85.55.147:17007/djkh/index.jhtml,下同)→“陕西省机关事业单位工人技术等级考核管理系统”,按网上报名须知和缴费指南进行操作。其中临近退休工勤人员和证书认定的复转退役军人只进行网上报名,不需缴纳考核及技师评审费用。
所有报名资料由各县(市、区)工考机构和市级主管部门专人统一报送市人事考试中心办理报名手续,不受理个人报名。
上报资料:单位分类汇总填写《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位考核(评)汇总表》(见附件8)一式两份,本人网上报名后下载与考核(评)技术等级对应的《审批表》(见附件2、附件4,自行打印)一式一份,并附原岗位等级证书原件、近期同版免冠二寸彩照4张。经所在单位和县级人社管理部门审核盖章后上报。
报名地点:渭南市人力资源市场513室
联系电话:0913-2363108
4.收费标准
升等级考核、技师资格考评收费按省人社厅《关于陕西省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核收费标准和办法的通知》(陕人社函〔2016〕49号)和《关于调整机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核收费办法的通知》(陕人社函〔2018〕449号)规定执行,具体标准见《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位升等级考核收费标准》和《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位技师考评收费标准》(附件9和10)
六、考核(评)时间
1.报名缴费结束后,操作技能考核由市人事考试中心委托有资质的第三方组织实施。考核成绩于2022年8月20日前报市人事考试中心。
2.专业理论和职业道德考试按工种、等级分批进行。原则上全省同一工种、等级考生同时进行,部分人数较多的可分批次进行。考试时间拟于2022年8月25日以后开始安排,请各位考生密切关注陕西省人力资源和社会保障厅官网→政务服务网→个人服务→人事人才→“工考管理服务专区”通知公告或陕西省工考办官方公众微信号(sxgkwx),具体考试时间见准考证。
3.专业理论和职业道德考试结束后,安排技师综合评审。符合技师综合评审考生(临近退休和复转退役换证人员不参加),应于网上公布成绩10个工作日内,登陆“陕西省机关事业单位工人技术等级考核管理系统”,按网上缴费指南缴纳评审费,逾期不缴视为自行放弃评审资格。
七、其他具体事项
(一)考核组织及疫情防控要求
1.推行“人机对话”模式考核是适应新形势,落实“互联网+考务”的重要举措,市人事考试中心要充分做好相关准备,严格落实考试管理工作责任制,认真按照考务工作的有关规定和要求,加强和充实人员配备,明确责任分工,严格组织管理,切实建立起环环相扣的考试安全“责任链”,确保考试安全平稳顺利。
2.严格按疫情防控有关规定做好安全防护措施。对于需要现场审核盖章和操作技能考核等事项,各县(市、区)工考机构、市直主管单位人事部门和中省驻渭有关单位可采取电话预约、错时错峰等灵活多样的方式进行,尽量减少人员聚集,确保平稳顺利。
(二)工勤人员复习及服务
1.2022年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核不指定教材。各工种分等级考试大纲及教材参考目录在陕西省人力资源和社会保障厅官网→政务服务网→个人服务→人事人才→“工考管理服务专区”公布,考生可自行查阅、下载。考核试题参考考试大纲和教材,考核内容可拓展延伸。
2.《公路养护工》《育苗工》《造林工》《保管员》《计算机系统操作工》《汽车修理工》《汽车驾驶员》《管道工》8个工种网上培训PPT课件可在陕西省人力资源和社会保障厅官网→政务服务网→个人服务→人事人才→“工考管理服务专区”自主学习。其余工种有学习意愿的,考生可自行联系市就业培训中心咨询,联系人:李娟,电话:0913-2363163。
3.考前不组织机考模拟培训。考生可登陆陕西省人力资源和社会保障厅官网→政务服务网→个人服务→人事人才→“工考管理服务专区”→“陕西省机关事业单位工人技术等级人机对话模拟训练区”进行模拟练习,熟悉作答界面。
4.为方便考生,2022年“人机对话”考试职业道德复习题库在陕西省人力资源和社会保障厅官网→政务服务网→个人服务→人事人才→“工考管理服务专区”公布,公布的复习题库内容不超过考试题库的50%。
5.锅炉工、客房服务员(原旅店服务员)工种调整为非统考工种,考核根据人数不定期组织(今年暂不组织)。工勤人员可继续参加本工种非统考,也可按照2022年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核报考条件报考其他统考工种。
(三)违纪违规行为处理
考生要严格遵守《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位人机对话考试违纪违规行为处理规定》(具体规定详见“工考管理服务专区”),对于违反规定的将严肃处理。
(四)成绩公布、合格表下载及证书发放
1.“人机对话”考试结束15个工作日内,省工考办负责公布高级工、技师考核结果,初、中级工考核结果由市人事考试中心公布。考生可登陆陕西省人力资源和社会保障厅官网→政务服务网→个人服务→人事人才→“工考管理服务专区”→“陕西省机关事业单位工人技术等级考核管理系统”查询本人考核结果。
2.为简化工作流程,升等级考核、技师考评合格人员《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位升等级考核合格表》、《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位技师资格考评合格表》(见附件3和5)将由“陕西省机关事业单位工人技术等级考核管理系统”自动生成,其中高级工、技师考核(评)合格表加盖省、市工考机构电子印章。升等级、技师考核(评)合格表由市人事考试中心负责下载、发放,配套《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位升等级考核审批表》《陕西省机关事业单位工人技术等级岗位技师资格考评审批表》装入考生档案。
3.2022年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核合格人员统一使用省人力资源和社会保障厅印制的纸质证书,并可在“陕西省机关事业单位工人技术等级考核管理系统”电子证书网页查询及打印电子证书。考核合格人员可密切关注“工考管理服务专区”通知公告;各县(市、区)及市直部门考核合格人员纸质证书由市人事考试中心负责发放。
机关事业单位工人技术等级岗位考核是一项政策性很强的工作,直接关系到我市机关事业单位工勤技能人员的切身利益和技能提升。各级机关事业单位工人技术等级岗位考核管理部门要严格按照文件规定精神,认真做好考核的准备和实施工作,确保2022年度考核工作圆满完成。
凡以前与本通知不一致的,按本通知执行。
附件:
渭南市人力资源和社会保障局
2022年5月24日
(此件公开)
1.陕西省机关事业单位工勤人员破格晋升(申报)技术等级汇总表
2.陕西省机关事业单位工人技术等级岗位升等级考核审批表
3.陕西省机关事业单位工人技术等级岗位升等级考核合格表
4.陕西省机关事业单位工人技术等级岗位技师资格考评审批表
5.陕西省机关事业单位工人技术等级岗位技师资格考评合格表
6.陕西省机关事业单位复转退役军人证书认定(换发)技术等级汇总表
7.陕西省机关事业单位临近退休工勤人员考察审核汇总表
8.陕西省机关事业单位工人技术等级岗位考核(评)汇总表
9.陕西省机关事业单位工人技术等级岗位升等级考核收费标准
10.陕西省机关事业单位工人技术等级岗位技师考核收费标准
附件1
陕西省机关事业单位工勤人员破格晋升(申报)技术等级汇总表
填报单位:(盖章) 填报时间:
序号 |
姓名 |
工作 单位 |
身份证号码 |
申报人 联系方式 |
现有岗 位等级 证书 |
破格类型 |
比武竞赛 |
技术革新(技术发明) |
荣誉称号 |
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晋升 等级 |
申报 等级 |
竞赛 名称 |
名次 |
证书 编号 |
名称 |
排名 |
称号 名称 |
授予 单位 |
授予 时间 |
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注:此表由工勤人员所在单位工考工作主管人员填报,一式两份。
审核:(盖章) 初审:(盖章) 联系人:
附件2
陕西省机关事业单位
工人技术等级岗位升等级考核审批表
单位:
姓名 |
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性别 |
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文化程度 |
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照片 |
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出生年月 |
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参加工作时间 |
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申报考核工种 |
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已考取岗位证书 |
工种 |
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技术等级 |
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岗位证书号码 |
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发证 时间 |
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现工种(岗位) |
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申报晋升 技术等级 |
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工作简历 |
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破格晋升、 申报条件 |
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受奖惩情况 |
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单位填写上年度考核结果和升等级推荐意见 |
上年度考核结果 |
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升等级推荐意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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县(区)人社局或主管单位意见 |
(盖章) 年 月 日 |
附件3
陕西省机关事业单位
工人技术等级岗位升等级考核合格表
单位:
姓名 |
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性别 |
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考核 工种 |
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照片 |
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考核 等级 |
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身份 |
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考核成绩 |
职业道德 |
专业理论 |
操作技能 |
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成绩 |
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成绩 |
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成绩 |
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考核部门意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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市人社部门意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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批准机关意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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备注 |
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附件4
陕西省机关事业单位
工人技术等级岗位技师资格考评审批表
单位:
姓名 |
|
性别 |
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出生年月 |
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照片 |
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参加工作时间 |
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文化程度 |
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现岗位 工种 |
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从事本工种 工作年限 |
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取得高级工 岗位证书时间 |
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申报技师工种 |
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工作简历 |
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破格晋升、 申报条件 |
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受奖惩情况 |
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单位填写上年度考核结果和技师资格考评推荐意见 |
上年度考核结果 |
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技师资格考评推荐意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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县(区)人社局或主管单位意见 |
(盖章) 年 月 日 |
附件5
陕西省机关事业单位
工人技术等级岗位技师资格考评合格表
单位:
姓名 |
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性别 |
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考核工种 |
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照片 |
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身份证号 |
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考核成绩 |
职业道德 |
专业理论 |
操作技能 |
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成绩 |
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成绩 |
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成绩 |
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考核部门意见 |
考核单位(盖章) 年 月 日 |
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市人社部门意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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专业考 评组评 审意见 |
应到人数 |
实到人数 |
表决结果 |
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同意 人数 |
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不同意人数 |
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弃权 人数 |
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负责人签字: (盖章) 年 月 日 |
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核发证书机关意见 |
(盖章) 年 月 日 |
附件6
陕西省机关事业单位复转退役军人证书认定(换发)技术等级汇总表
填报单位:(盖章) 填报时间:
序号 |
姓名 |
性别 |
身份证号码 |
学历 |
参军 |
退出 |
已取得技术证书 |
工作单位 |
证书认定 (换发) |
证书认定 (换发) |
申报人 联系方式 |
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工种 |
技术等级 |
取证时间 |
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注:此表由工勤人员所在单位工考工作主管人员填报,一式两份。
审核:(盖章) 初审:(盖章) 联系人:
附件7
陕西省机关事业单位临近退休工勤人员考察审核汇总表
填报单位:(盖章) 填报时间:
序号 |
姓名 |
性别 |
身份证号码 |
参加工作 |
工种 |
技术 等级 |
证书 编号 |
取证 时间 |
申报 等级 |
单位考察内容 |
申报人 联系方式 |
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综合考察 是否合格 |
2019年 考核等次 |
2020年 考核等次 |
2021年 考核等次 |
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注:此表由工勤人员所在单位工考工作主管人员填报,一式两份。
审核:(盖章) 初审:(盖章) 联系人:
附件8
陕西省机关事业单位工人技术等级岗位考核(评)汇总表
填报单位(盖章): 主管部门(盖章): 报考工种: 报考等级:
序号 |
姓名 |
性别 |
身份证号码 |
学历 |
参加工作时间 |
从事本工种时间 |
已考取岗位证书 |
申报人 联系方式 |
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工种 |
现技术等级 |
取证时间 |
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注:1.此表由各单位工考工作主管人员填报,一式两份。
2.需将本单位所有申报人员按照报考工种、等级信息分类填写打印,并加盖本单位和主管部门印章后统一报省、市工考办。
联系人: 联系电话:
附件9
陕西省机关事业单位
工人技术等级岗位升等级考核收费标准
类别 |
工种 |
考核费用(元/人) |
||||
职业道德 |
专业理论 |
操作技能 |
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初级工 |
中级工 |
高级工 |
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A 类 |
保管员 |
50 |
50 |
50 |
100 |
150 |
农艺工 |
||||||
育苗工 |
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造林工 |
||||||
公路养护工 |
||||||
B 类 |
车工 |
50 |
50 |
100 |
150 |
250 |
钳工 |
||||||
电工 |
||||||
管道工 |
||||||
财会员 |
||||||
综合管理员 |
||||||
兽医防疫员 |
||||||
广播电视值机员 |
||||||
药剂员 |
||||||
护理员 |
||||||
水土保持防治工 |
||||||
计算机系统操作工 |
||||||
环境保护工 |
||||||
C 类 |
汽车驾驶员 |
50 |
50 |
150 |
250 |
350 |
汽车修理工 |
||||||
中式烹调工 |
附件10
陕西省机关事业单位
工人技术等级岗位技师考评收费标准
类别 |
工种 |
考核费用(元/人) |
|||
职业道德 |
专业理论 |
操作技能 |
评审 |
||
A 类 |
保管员 |
50 |
50 |
250 |
60 |
农艺工 |
|||||
育苗工 |
|||||
造林工 |
|||||
公路养护工 |
|||||
B 类 |
车工 |
50 |
50 |
320 |
90 |
钳工 |
|||||
电工 |
|||||
管道工 |
|||||
财会员 |
|||||
综合管理 |
|||||
兽医防疫员 |
|||||
广播电视值机员 |
|||||
药剂员 |
|||||
护理员 |
|||||
水土保持防治工 |
|||||
计算机系统操作工 |
|||||
环境保护工 |
|||||
C 类 |
汽车驾驶员 |
50 |
50 |
350 |
110 |
汽车修理工 |
|||||
中式烹调工 |
渭南市人力资源和社会保障局 2022年5月24日印发